本科 | 兰州大学 | 图书档案管理 | 女 | 1999.05
基础信息
电话：188-8888-8888邮箱：email@jianli1.com现居地：广东省珠海市身体状况：健康
求职意向
求职岗位：培训助教意向城市：广东省珠海市
教育经历
兰州大学
2014.09 ~ 2018.06
本科
图书档案管理
主修课程：图书馆学基础、档案学基础、文献资源建设、图书馆目录、信息管理概论、信息法学、文书学、档案文
献复制技术、图书分类学、档案文献编纂、图书馆自动化系统、档案保护技术、企业档案管理、科技档案管理、档
案文献检索、数字图书馆的原理与技术、图书馆管理、电子文件管理、档案管理学、公共关系学等，以及各校的主
要特色课程和实践环节。
工作经历
中国中铁股份有限公司
2018-12-1 ~ 2020-12-1
培训助教
•培训课前准备工作，与公司销售、客户公司培训部门沟通衔接，课件准备，讲师行程食宿等安排。
•课程中间协助讲师。
•课后培训效果评估，课程内容回顾，学员反馈，客户公司培训人员反馈等，制成PPT反馈于公司内部及客户培训部
门。
碧桂园控股有限公司
2021-1-1 ~ 2022-11-1
培训助教
•xx.06-20xx.02在东福上海总部-东福学院。
•根据公司现状及学院战略规划，协助培训经理搭建销售端和中后台的培训体系，协助负责全国近20个分公司的培训
管理工作。
•协助上级领导进行公司人才发展体系（包括后备培养、绩优高潜培养等）的搭建和实施。
•负责新员工培养项目的统筹及完善。
•结合公司战略调研、评估各级部门培训需求，针对不同层级/部门员工，制订系统的培训计划。
•结合企业战略，落地公司文化建设，包括：文化宣贯及文化活动开展等工作。
•对绩效人员进行案例萃取、展示和多用途学习。
•xx.02-至今在东福武汉分公司。
•根据武汉分公司实际情况，结合访谈、数据反馈等方式对当地业务进行诊断，从培训、绩效考核、招聘、文化渗透
、团队管理等方面寻找解决方案并实施。
•贯彻落地总部的培训项目，并及时反馈。
•负责当地新员工培养项目的落地、实施及反馈，以及高潜人员培养方案的制定及落地。
