性别：女
生日：1999.05
电话：188-8888-8888
邮箱：email@jianli1.com
所在地：徐州市
副总工程师
基础信息
学历：本科
学校：西北工业大学
专业：应急管理
身体状况：健康
求职意向
意向城市：徐州市
教育经历
西北工业大学
2016.09 ~ 2020.06
应急管理
本科
网络管理技术、信息与数据安全技术、重大工程结构灾害应急处理概论、环境事故监测与处置、公共安全应急平台系统、核安全与
应急技术、化学事故与应急救援、危害性材料的使用与管理。
公共卫生学、流行病学、突发伤害事件、应急管理学、医学微生物学、急救医学导论、生物恐怖的应对与处置、生态灾害学、生物
技术导论、食品安全学概论、药物警戒学。
、危害性材料的使用与管理公共卫生学、药物警戒学。
工作经历
中国平安保险(集团)股份有限公司
2020-3-1 ~ 2021-8-1
副总工程师
因公司一直在快速发展，各项管理滞后，一直处于粗放管理状态，来公司后，加强了计划管理，成立 pMc 部门，运营流程重新匹配
设计，组织管理重新设计，薪酬体系重新改进并且有竟争性，并针对全屋定制订单的，散，杂，相同性少，个性多，加工数据难以
准确抓取建立，个别岗位对技术要求高，（下料和调漆），产能低，无两次重复加工的特性，针对性的对生产方式做出以下调整。
一，把产品的加工单元，动作单元尽量细化。尽量做到加工工艺统一性，尽量向边际成本逼近。
二，把以前的混合生产线调整为楼梯，家具，木门三条线，并针对性的设计了相应的生产工艺和布局以及物流方式同时又兼顾三条
线的相互协调支持性。三，收集建立了各生产单元各工序动作单元，各设备正常行进等数据，为计划的准确性提供了极好保证，
四，员工的相应技能和精益思想的培训和灌输，公司相应革新的交流沟通和宣导。
五，制定了完善的设备管理制度，通过表格化设备管理，所有设备参数，维护，利用状态，安生操作，快速调整一目了然。
六，安全管理的相关事项规定和预防，以及现场 5S 的推动落地，营造了安全，舒适的生产环境，对一线员工的心理产生极大的正向
影响，从而产生了极好的工作心理积极性。
七，建立完善了品控体系，成立了订单生产工艺设置小组，规定了相应制度和流程，以及设置内容和关健点以及目标要求和保证措
施，打破了部门本位思想，把各部门的工作思想向公司的目标价值上引导，考核。
通过以上的几条的贯彻执行，极大激发干部员工的积极性，人均月产值从来之前的 2.3 万提升至 3.5 万左右，交期达成率从以前的
6O%提升至 90%。品质一次性合格率稳定在 85%左右，得到客户的极大好评，下设：生产部，技术部，后勤部，人事部。品质部。
恒力石化股份有限公司
2021-9-1 ~ 2023-2-1
副总工程师
担任轮式收割机事业部副总经理兼总装分厂厂长职务，事业部员工 450 余人，主要负责生产花生收获机，玉米收获机等产品。
协助事业部总经理开展生产管理工作，同时重点负责事业部的生产工艺及质量管理工作；
加强员工综合素质培训：包含员工工艺装配知识、质量意识、团队精神、技改创新、技工管理、安全生产意识等，保证员工培训合
格上岗；
精益生产管理：推行多品种小批量“一个流”模块化精益生产管理模式，引领革新生产管理模式；
生产业务流程：梳理并细化事业部生产业务流程，推行广告牌拉动式 JIT 准时制物流配送模式；
设备管理：推行 TPM 全员生产设备维护，全效率、全系统、全员参与设备维护保养，保证设备效率最大化；
技改创新：以提高生产效率、降低生产成本、自动化、数字化引领生产技改创新；
现场管理可视化工作：加强员工现场“三定”管理培训，现场 5S 培训并监督落实，推动现场管理可视化工作；
以身作则建立廉洁高效的生产团队。
项目经验
平安保险相关项目
2020-3-1 ~ 2021-8-1
中国平安保险(集团)股份有限公司
副总工程师
负责项目的技术质量组织设计方案、措施，并监督贯彻执行；
负责商务洽谈、前期需求，预算编列、可行性报告；
组织工程现勘，估算工程量并核算方案报价；
安排项目人员与施工队配合监理按进度施工；
协调相关政府部门配合施工所需资源；
跟进相关商务条款并定期会议记录项目进度与提供改善方案；
组织项目验收。
信息安全保障人员认证证书
获取时间： 2020-06 证书编号：2017CISAWSI4961
售后服务管理师
恒力石化相关项目
2021-9-1 ~ 2023-2-1
恒力石化股份有限公司
副总工程师
融易多是一个金融产品的分销裂变管理平台，既是一个金融产品超市的中台也是一个分销裂变管理的工具。该平台在上游接入了多
家金融机构的贷款、信用卡以及保险产品等。分销商开完正式商户号后可自主在融易多平台上获取其所需的金融产品进行分销推
广，完成推广后所获取的佣金自主后台进行提现；对于有技术团队的分销商也可直接进行 api 的接口对接，将产品接入到自己的系
统中进行分销，佣金自主结算；对于线下推广团队也可以使用我们提供分销裂变管理工具进行分销推广，该分销工具实现三级分销
以及会员的裂变关联，代理商可以方便的通过该平台进行销售团队的管理以及分佣的自主结算，
产品商业模式设计
组织产品、技术等团队成员进行产品的研发与上线
上游渠道的合作洽谈与对接
带领团队进行平台的运营以及下游代理商的拓展
技能列表
MS Office：一般
中级职称：熟练
Word：良好
ET：精通
自我评价
有 10 年以上的精益生产专项工作经验，同时具备外企（日企、美企）和民企（大陆、台企）工作经验，其中有 6 年左右食品（中央
厨房）精益管理工作经验； 有企业运营和标准化推行及专职主持精益生产的工作经验。项目经验丰富，项目的实施使得工作效率提
升，降低成本；并在精益思想传播方面有丰富的经验。
