人力资源助理
性别：女
电话：188-8888-8888
生日：1993.05
邮箱：email@jianli1.com
所在地：广东省珠海市
基础信息
学历：本科
学校：新疆大学
专业：海事管理
身体状况：健康
求职意向
意向城市：广东省珠海市
教育经历
新疆大学
2011.09 ~ 2015.06
海事管理
本科
主修课程：航海力学、船舶原理、电工与电子技术基础、航海学、航海英语、现代导航信息系统、船舶操纵与海上搜救、船舶值班与避
碰、航海仪器、航海气象与海洋学、安全管理学、船舶管理、海事管理信息系统、海事调查与分析、海上交通工程、海上安全公约、海
商法、船舶结构域设备、航标设备与管理。
工作经历
顺丰控股股份有限公司
2014-1-1 ~ 2018-7-1
人力资源助理
根据总公司要求和工装管理规定，规范公司工装管理、提高员工和公司整体形象，负责工作服发放和管理工作，确保工装申领发放
无误。
京东商城电子商务有限公司
2018-8-1 ~ 2022-12-1
人力资源助理
根据上级的要求，完成任务项目。
负责公司人员需求的招聘工作。
家乐福上海区，宁波总部及其下属分公司人才盘点和优化建设。
参与可口可乐黄埔厂区的招聘工作及跟进工作，协助处理日常任务安排并分配。
项目经验
顺丰控股相关项目
2014-1-1 ~ 2018-7-1
顺丰控股股份有限公司
人力资源助理
2019 届应届大学生校园招聘项目，包括秋季校园招聘（2018.8-2018.10）和春季校园招聘（2019.2-2019.4）两个
阶段。
个人职责：
项目组分析各部门提报的校招需求，共同确定目标学校，提前与各高校建立联系，预约校招安排并进行前
期宣传；
前往济南线、青岛线、沈阳线各高校进行校招宣传，包括济南大学、山东建筑大学、齐鲁工业大学、中国
石油大学（华东）、青岛大学、青岛科技大学、青岛理工大学、东北大学、沈阳工业大学等多所高校；
实地实施校招宣讲、简历筛选、笔试、面试，并根据结果进行签约洽谈；
管理校招后期事务管理工作。
京东商城相关项目
2018-8-1 ~ 2022-12-1
京东商城电子商务有限公司
人力资源助理
在这次培训经历中，我通过学习公司组建活动，学习到以下知识技能:
员工关系管理：梳理公司组织架构及人力资源现状，进行定岗定编；制定员工手册和员工阶段跟进计划；
招聘管理：制定职能管理部、技术部等直线部门和中高层阶段性招聘计划；制作岗位说明书； 编写招聘简章，开发、评估及优化招
聘渠道；制作结构化面试审查表，优化评测机制。
薪酬管理：根据工作分析和岗位评估结果，制定薪酬调整方案，编制薪酬管理制度并组织实施、评估。依据薪酬管理制度、实施细
则、出勤情况及绩效表现，计算和审定员工薪资和奖金发放等情况。
绩效管理：制定并完善业务团队和职能团队的绩效考核体系，组织实施绩效管理全过程，具体包括绩效管理
制度及实施方案的拟定，绩效考核培训，绩效实施过程监督，考核结果汇总，绩效结果应用等工作。
技能列表
劳动法：一般
英语：熟练
Dreamweaver：良好
Adobe：精通
自我评价
我性格活泼开朗，待人真诚友好踏实肯干事情很认同。
本人性格开朗，语言沟通能力强。
工作认真严谨，责任心强，亲和力较好。
本人活泼开朗，擅于交际外贸口语能力强，2 有优秀的市场调研经验和风险控制意识并且对国内公司进行了较为全面考核。
