护理主任
性别：女
电话：188-8888-8888
邮箱：email@jianli1.com 所在地：广东省珠海市
生日：1983.05
基础信息
学历：本科
学校：厦门大学
专业：护理
身体状况：健康
求职意向
意向城市：广东省珠海市
教育经历
厦门大学
2016.09 ~ 2020.06
护理
本科
主修课程：人体解剖学、组织胚胎学、病理学、药理学、护理学基础、内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学、健康评
估、人体结构与功能、病原生物与免疫学、生物化学、病理学基础、药理学基础、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、精神
科护理、护理心理学、护理伦理学、护理管理学、康复护理、中医护理、护理基本技术操作、护理见习、社区实习、毕业实习等，以及
各校的主要特色课程和实践环节。
工作经历
珠海格力电器股份有限公司
2020-2-1 ~ 2021-7-1
护理主任
负责护理部日常事务的处理。
负责协助人力资源部进行护理人员的招聘、培训、考核。
负责根据临床的需求协助工程部、信息部、设备部做好医院的门诊部、健康管理中心、住院部等科室的筹建工作，会运用 CAD 图
查看工程图，使医院建筑布局更符合临床实际需求。
负责护理示教室的筹建，护理课程的授课与考核。
负责护理部人员岗位职责、技术能力、工作标准的编制。
建立医院护理文化和核心价值观，用先进的护理理念和文化，正确引导护理专业发展方向。
负责制订和修改全院护理工作规章制度、疾病护理常规、技术操作规范等，并根据国家、省卫生政策，结合本医院及专科护理工作
实际，定期修订并组织实施。
全面负责并指导医院护理业务工作。
建立以临床为主，以患者为中心的护理管理工作模式。
科学实施护理人力资源管理，加强高级专科护理人才培养。
制定并组织各级各类护理教育训练计划，有计划培养护理管理和专科业务骨干负责护理专业学生的‘专业理论和临床实践教学任
务，安排进修、实习护士的培训。
熟悉医政、护理管理制度法规、院感的管理。
采取人性化管理，掌握全院护理人员工作、思想和学习情况。
中国石油天然气股份有限公司
2021-8-1 ~ 2023-1-1
护理主任
在院长领导下负责全院护理管理工作。
负责护理部中、远期规划、年度计划、月计划的制定、组织、实施、考核。
负责全院护理人员人事调动、任免、考核、护士晋升、新护士转正、新护士选拔。
主持护士聘用的业务技术考核，充分运用护理人力，并向医院提出护理人员晋升、晋级、调动、奖励、处罚等意见。
负责护理人员的医德医风和素质教育，掌握护理人员工作、生活、思想、学习情况，提请后勤部门解决护士生活上的有关问题。
督促和引导护理人员成长。
主持检查与评价全院护理质量，定期总结，提出改进意见，定期汇报。
定期主持护理差错事故分析与鉴定会，提出处理意见和防范措施，不断提高护理质量。
负责拟定和组织修改医院护理规章制度和护理常规，并严格督促执行。
督促和指导各科室做好基础护理和落实分级护理制度。
深入科室，对抢救危重患者和疑难患者的护理进行技术指导。
领导和组织护理人员开展护理科研、新业务、新技术，不断提高学术水平和服务质量。
负责拟定护理人员的在职教育目标与计划，并组织落实。
组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核，促进护理人员成长。
搞好与其他部门的协调与配合，维护和促进全院医疗护理安全。
审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和及时了解使用情况。
不定期下科室召开科室护理人员现场会，协助科室解决存在的护理工作问题。
督促和指导门诊、急诊病室、手术、供应室等工作，使之逐步达到制度化、常规化、规范化。
每月参加院领导主持的大办公会，反馈情况，听取意见。
每月参加院领导组织的行政查房。
每周主持召开护理部部门会议。
每月主持召开全院护士长会，进行医疗安全讨论和护理质量检查反馈。
定期分析护理工作情况，并定期组织护士长互相检査、学习和交流经验。
总结前一段护理工作，布置下一步工作。
每周深人病房、科室检查护理工作。
每周组织两次护理工作质量晚夜查房。
每季组织一次全院护理查房。
每两个月参加一次护理质量检査。
每年主持召开全院护士大会次。
负责承担各层次实习护生、新护士入院前培训课程。
处理与护理有关的患者投诉、纠纷。
完成每年年终护理工作总结。
周末及节假日参加护理部值班。
负责对外交流工作。
项目经验
格力电器相关项目
2020-2-1 ~ 2021-7-1
珠海格力电器股份有限公司
护理主任
2018/7-2018/9 公司采购部内审
所属公司： 深圳市天电光电科技有限公司
公司采购部内审工作以备公司进行外审
作为带领人完成对采购部的工作审核，包括供应商档案，采购询价流程以及采购物料的风控等等。并在完成内审之后提出相应问
题，以便改进。
中国石油相关项目
2021-8-1 ~ 2023-1-1
中国石油天然气股份有限公司
护理主任
公司申请高新技术企业项目
对研发费用归集，研发人员工资分配.
三年共 15 个研发项目研发费用的分配以及调整，确保研发费用和年度审计报告以及研发费用审计报告相符.
确保企业与高新技术企业的相应指标达标.
和项目负责人共同把关此次项目数据有效性.
政府网站填报高新技术企业整体概况，并提供相应的资.
跟进项目进度，最终获得高新技术企业的证书，并获得创新资金.
技能列表
听说读写：一般
MS Office：熟练
蓝湖：良好
Office：精通
自我评价
兼具政府、医院行政部门、临床工作经历及医疗投资及医疗机构运营经验（世界 500 强、亚洲最大医疗集团）。性格外向、善交
际，喜欢与人合作，在沟通协调及运营方面有一定经验；能吃苦，如果需要，能通过独立学习快速熟悉陌生工作，或与人合作解决
陌生问题；责任心强，对工作结果要求严格；工作效率较高。
